“没有完美的个人，只有完美的团队”，为了进一步推进公司凝聚力、执行力和协作力建设，日前，圣弘陕西开展了以“提高企业团队凝聚力”为主题的全员培训。会议由监理部部长张建主持，圣弘陕西部分机关人员参加（部分人员外出）。

        首先，张部长以“华盛顿合作规律、邦尼人力定律”引题，向大家阐述了在团队管理及团队发展过程中，不仅要时刻关注分工、激励、合作、考核等实际，更重要的是制定统一目标，提高执行力，加强责任心，深刻杜绝：动不动“无所谓”、事前不沟通，事后推脱、工作从不“自动自发主动”等有损团队向心力的现象。

接下来，张部长在分析了项目及机关团队合作中的部分实际案例及出现的问题，如何解决时，也充分强调了沟通的重要性，在团队成长过程中，不可避免会出现这样那样的配合问题，良好的沟通可以成为团队的润滑剂，更是凝聚力产生的源泉。学会妥善处理与同事及合作伙伴间的沟通方式，会让很多事情变得事倍功半。当大家心往一处想，劲往一处使的时候，才会为企业创造更好的成绩，聚沙成塔，实现共同成长。

        通过此次培训，让同事们深刻感受到了“团队”的意义，明白了作为团队中的一员所要承担的责任，明白了“奉献担当、严谨创新、忠诚守纪、协同共享”在团队中的重要作用，大家彼此之间的信任增强了、沟通更畅了、协作也更默契了。相信在以后的工作中，企业的凝聚力、协作力、执行力、工作效率等方面也会得到大幅提升。